Zeitarbeit
Zeitarbeit: Das steht dir zu
Fester Vertrag, Urlaub, gleicher Lohn nach neun Monaten: Zeitarbeit ist klar geregelt. Ein Überblick über deine wichtigsten Rechte.
17. Oktober 2026 · 1 Min. Lesezeit
01
Ein richtiger Arbeitsvertrag
In der Zeitarbeit bist du fest bei uns angestellt – mit schriftlichem Vertrag, Sozialversicherung, bezahltem Urlaub und Lohnfortzahlung bei Krankheit. Das gilt auch dann, wenn ein Einsatz endet und der nächste noch nicht begonnen hat.
02
Gleicher Lohn für gleiche Arbeit
Nach neun Monaten im selben Kundenbetrieb hast du grundsätzlich Anspruch auf den gleichen Lohn wie vergleichbare Stammkräfte. Tarifverträge können Zwischenschritte vorsehen, die dich schon früher besserstellen.
03
Fragen? Frag uns
Rechte nützen nur, wenn man sie kennt. Dein Ansprechpartner bei Meta Prowork erklärt dir alles rund um Vertrag, Lohn und Einsatz – verständlich und ohne Kleingedrucktes.
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